Jobmotor Digitalisierung

Trendwende im Mittelstand: Die Mehrheit der mittelständischen Unternehmen blickt positiv in die Zukunft. 53 Prozent sind derzeit wieder bereit, langfristig zu planen und entsprechende Risiken einzugehen. Das ist das Ergebnis einer neuen Studie der Commerzbank-Initiative „UnternehmerPerspektiven“. Vor zwei Jahren waren nur 39 Prozent investitionsfreudig, so ein zentraler Befund der Studie, die den Titel „Vorsicht versus […]

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Hohe IT-Gehälter in Deutschland: Anreiz für Auslandsfachkräfte?

Sechsstellige  IT-Gehälter sind nicht exotisch in Deutschland – Einblick in deutsche IT-Einkommen gibt das Online-Fachmagazin t3n.de, das sich auf eine aktuelle Studie des Vergütungsportals Compensation Partner beruft. Anreiz für ausländische Fachkräfte? Gerade in dieser Branche mangelt es an qualifizierten Arbeitskräften auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Top 5: IT-Berufe für Führungskräfte Die Bestverdiener unter den Führungskräften sind […]

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Facts: Anerkennungen von Auslandsqualifikationen in Oberbayern

Mehr als 200 Anerkennungen von ausländischen Abschlüssen hat die IHK für München und Oberbayern 2015 ausgesprochen, das berichtet kreisbote.de Insgesamt wurden bereits 600 ausländische Abschlüsse in Oberbayern anerkannt, seitdem das Anerkennungsgesetz 2012 in Kraft trat, um die Feststellung der Gleichwertigkeit von Auslandsqualifikationen zu erleichtern. Die Anerkennung der Qualifikationen von internationalen Fachkräften ist ein wichtiges Mittel, […]

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Internationale Hochschulabsolventen: Was tun, damit sie bleiben?

Deutschland braucht sie, sie wollen bleiben – und dennoch verlassen die meisten die Bundesrepublik nach dem Studium wieder: Internationale Studierende benötigen Unterstützung beim Studium und beim Übergang in den Beruf. Die Uni Jena geht mit dem Projekt „Stay“ als Beispiel voran. „Stay – Studieren. Arbeiten. Leben in Thüringen“ wurde ins Leben gerufen, um internationalen Studierenden […]

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Diese Fachkräfte fehlen Berlin – Fachkräftemangel verschärft sich

  Berlin steht unter Druck durch den Fachkräfteengpass. Wenige Tage zuvor wurde der sich verschärfende Engpass an Fachkräften in München und Oberbayern laut. Der am vergangenen Montag erschienene Fachkräftemonitor der Berliner Industrie- und Handelskammer (IHK) belegt, dass sich der Fachkräftemangel sich auch in Berlin zuspitzt.   Bereits im Jahr 2016 beläuft sich die Lücke an Fachkräften […]

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Deutschland attraktiv für Zuwanderer

Auch abgesehen von Flüchtlingen sind im Jahr 2015 viele Zuwanderer nach Deutschland gekommen. Laut Statistischem Bundesamt sind im vergangenen Jahr rund 1,1 Millionen Menschen mehr nach Deutschland zugewandert als abgewandert. Das verkündet und begrüßt das Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW), denn Deutschland braucht Zuwanderung.    Insgesamt zogen um die zwei Millionen Zuwanderer nach Deutschland. […]

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Fachkräftemangel in München und Oberbayern verschärft sich

Der Fachkräftemangel verschärft sich in München und Oberbayern, berichtet sueddeutsche.de. „Der Fachkräftemangel bremst die Wirtschaft deutlich. Betriebe müssen Aufträge verschieben oder ablehnen, weil die Kapazitäten nicht vorhanden sind. So entgeht dem Großraum München eine Wirtschaftsleistung von schätzungsweise 3,3 Milliarden Euro allein in diesem Jahr“, sagt Eberhard Sasse, Präsident der IHK für München und Oberbayern. Das […]

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Fachkräftemangel in Bayern: Acht Millionen Euro für Qualifizierung von Flüchtlingen

Ausgebildete Fachkräfte sind schon jetzt Mangelware in Bayern. Immer mehr Menschen streben ein Studium an, doch der Arbeitsmarkt schreit nach beruflich Qualifizierten. Industrie- und Handelskammer will acht Millionen Euro zur Qualifizierung von Flüchtlingen investieren.   In Bayern verschärft sich der Wettlauf um die Fachkräfte. Bei Verfahrenstechnikern, Konstrukteuren und Industriemeistern kann fast jede sechste Stelle im […]

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Internationale Studierende: Die Idealzuwanderer

Internationale Studierende sind gefragt in Deutschland. Sie gelten als „Idealzuwanderer“ heißt es im  Policy Report des  Forschungsbereichs des Sachverständigenrats deutscher Stiftungen für Integration und Migration (SVR).     Hochschulpolitisch Internationale Studierende sollen helfen die Zahl der Studierenden in Deutschland zu stabilisieren, während die deutsche Bevölkerung schrumpft sollen dazu beitragen, Deutschland im Wettbewerb um die besten […]

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Internationale Studierende – Das sollten Arbeitgeber tun

Die gute Nachricht: Deutschland ist ein beliebter Studienort für internationale Studierende. Und die gelten als Idealzuwanderer. Oder in den Worten des Sachverständigenrats deutscher Stiftungen für Integration und Migration (SVR): „Aufgrund ihrer Ausbildung in Deutschland und der damit verbundenen Erfahrungen mit Sprache, Kultur und Gesellschaft können internationale Studierende bereits als ‚vorintegriert‘ gelten und sind damit für […]

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