Indische IT-Fachkräfte: Die Lösung gegen Ihren Entwicklermangel

Indische It-Fachkraefte

Sie sind qualifiziert, sie sind zahlreich und sie sind längst ein wichtiger Bestandteil der Arbeitnehmerlandschaft in Deutschland: Indische IT-Fachkräfte können eine Lösung für Ihren Personalengpass und für den Fachkräftemangel in Deutschland sein. 6 Gründe fürs IT-Recruiting in Indien. Der außerordentlich große indische Arbeitsmarkt bietet enormes Potenzial für Ihre Mitarbeitersuche. Vor allem im IT-Bereich ist das […]

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Personalmangel kostet deutsche Wirtschaft mehr als 500 Mrd. Euro

Personalmangel

Kein anderes EU-Land trifft es ähnlich stark wie Deutschland. Knapp fünf Millionen Arbeitnehmer könnten Deutschland bis 2030 laut einer Studie fehlen. Die deutsche Wirtschaft dürfte durch den Personalmangel Hunderte Milliarden Euro Verluste machen. Vorzeichen für diese bedrohliche Entwicklung liefert der deutsche Arbeitsmarkt längst. Jüngst deklarierte das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung zum wiederholten Male einen […]

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Mangelberufe in Deutschland: In diesen Berufen haben Sie gute Chancen auf einen Job

Mangelberufe Zuwanderung

Sie haben Lust, in Deutschland eine Karriere aufzubauen? In Deutschland besteht ein Fachkräftemangel, für Sie bedeutet das: Es ist ein guter Zeitpunkt, um in Deutschland eine Arbeit zu suchen. Welche Berufe aktuell in Deutschland von der Bundesagentur für Arbeit als Mangelberufe eingestuft werden, geht aus der jüngsten Fachkräfteengpassanalyse hervor. Die Fachkräfteengpassanalyse erscheint zwei Mal pro […]

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Weltbevölkerungstag: Ausländische Fachkräfte in Deutschland

Willkommensmappe

Heute ist Weltbevölkerungstag – ein guter Anlass, um sich die Bevölkerung in Deutschland vorzuknüpfen: Wie viele ausländische Fachkräfte hat es zu uns verschlagen? Und: Welchen Beitrag leisten sie am deutschen Arbeitsmarkt?  Der kürzlich erschienene Bericht „Wanderungsmonitoring. Erwerbsmigration nach Deutschland“ des Bundesamts für Migration und Flüchtlinge (BAMF) gibt Informationen über ausländische Arbeitnehmer in Deutschland – Stichtag […]

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Punktesystem soll Zuwanderung erleichtern

Ein Modellprojekt soll Fachkräften aus Nicht-EU-Ländern den Zugang zum baden-württembergischen Arbeitsmarkt erleichtern. Ab Herbst 2016 sollen über drei Jahre hinweg beruflich qualifizierte Arbeitnehmer nach einem Punktesystem eine Arbeitserlaubnis erhalten.   Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles, Landeswirtschaftsminister Nils Schmid (beide SPD) und der Chef der Bundesarbeitsagentur, Frank-Jürgen Weise, präsentierten heute in Stuttgart das Pilotprojekt im Bereich der Fachkräftezuwanderung. […]

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